在山东神力索具有限公司锻造分厂，有这样一位“钢铁匠人”——他扎根一线近30年，从普通工人成长为技术领军者；他带领团队攻克数十项技术难题，用创新为企业创造千万效益；他用“传帮带”培养数十名骨干，让劳模精神薪火相传。
他是中共党员、全国劳模、高级技师孙传东，一名用双手和智慧诠释“工匠精神”的奋斗者。
初入神力索具时，孙传东面对的是一条依赖人力的传统锻造生产线：工人需在高温环境中手动操作，效率低、风险高。他暗下决心：“一定要钻研技术，必须用技术改变现状！”他主导改造锻造自动生产线，解决智能化自动化在锻造应用中的“瓶颈”，通过设备连线、加热电炉改造等技术，将生产线人员从8人减至2人，月产量提升超100万件，每年为公司增收数百万元。针对“T形产品”锻造技术瓶颈，他创新用锻造工艺替代铸造工艺，使产量增加2倍、安全性能提升1.5倍，每年为企业创收超1000万元。他设计的“模锻强力环复合切边装置”荣获国家专利，实现“一次切边+冲内芯”高效生产，年节约成本50余万元。
孙传东深知，个人的力量有限，唯有团队成长才能推动行业进步。2017年，在公司领导的推动下，孙传东同志牵头成立“孙传东创新工作室”，带领团队完成多项技改项目，工作室获评“山东省轻纺行业劳模和工匠人才创新工作室”称号。他积极发现和培养一线有潜力的新生力量，通过言传身教，培养数十名徒弟，其中6人晋升分厂技术骨干或班组长。他常说：“技术要传承，匠心更要传承。”他围绕安全生产工作，助力推动“安全生产标准化”建设工作，带头构建安全文化，大大降低锻造分厂轻伤及轻微伤事故发生率，三违现象明显下降，积极打造“零隐患”车间标杆。
从抡锤锻铁的工人到智能制造先锋，孙传东同志用行动证明：劳模精神不仅是吃苦耐劳，更是敢于突破、勇于担当、薪火相传的时代品格。他的故事，是千万中国工匠的缩影；他的足迹，为“工匠精神”写下最生动的注脚。全国劳模的表彰舞台上，先进个人的名字熠熠生辉，但他们只是千千万万劳动者的缩影。他们或许平凡，却以非凡的坚守书写着时代的华章。时值五一国际劳动节，让我们向所有劳动者致敬。
